La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio Risorse Umane nel quale si andrà a occupare delle seguenti attività:
- Gestione e inserimento delle presenze del personale per l'elaborazione degli stipendi
- Controllo elaborazione paghe e contributi
- Gestione permessi e giustificativi attraverso procedure on line
$ads={1}
Gestione delle pratiche di assunzione e modifica contrattuale- Comunicazioni obbligatorie, adempimenti mensili agli enti di competenza ed elaborazioni periodiche
- Aggiornamento anagrafiche del personale nei sistemi HR
- Archivio documenti e pratiche
- Supporto al reparto nelle altre attività dell’Ufficio
Requisiti richiesti:
- Precedenti esperienze nel ruolo
- Completano il profilo precisione, organizzazione e capacità di lavorare in team.
Si richiede disponibilità immediata.
Orario di lavoro: full time
Per candidarsi inviare curriculum aggiornato.
$ads={2}
