NETtoWORK, azienda italiana nata nel 2016, operante nel settore dei servizi, si occupa di soddisfare le necessità dei clienti offrendo servizi personalizzati.
Il nostro team si avvale anche di consulenti esperti nel settore, per supportare il cliente durante il periodo di collaborazione.
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Posizione:
Ricerchiamo impiegata/o amministrazione del personale (annuncio riferito ad ambo i sessi) full-time da lunedì a venerdì.
Con un iniziale contratto a tempo determinato per 6 mesi (finalizzato all’inserimento) e livello contrattuale commisurato all’esperienza, siamo alla ricerca di una figura da inserire nel ruolo di HR ASSISTANT, farà parte del dipartimento Risorse Umane e seguirà le seguenti attività:
- Gestisce le pratiche amministrative giornaliere e mensili del personale (redazione di lettere di assunzione, cessazione, trasferimento, etc.), in conformità con le procedure aziendali, il CCNL vigente e normative giuslavoristiche;
- Crea e aggiorna i fascicoli personali di ogni dipendente, gestendo l’archivio digitale e cartaceo;
- Gestisce ed elabora la reportistica mensile inerente il personale a seconda delle esigenze aziendali (es. kpi, ferie, malattie, infortuni, disabili);
- Raccoglie e trasmette allo Studio di Consulenza del Lavoro i dati dei dipendenti e dei contratti, la documentazione relativa a TFR, assegni familiari, detrazioni, bonus fiscali, altri istituti che incidono sulla retribuzione;
- Coordina il processo payroll attraverso la raccolta dei registri di rilevazione presenze verificandone la correttezza ed imputando i dati manualmente nel sistema di rilevazione presenze garantendo il corretto flusso delle stesse (compresi riposi, malattie, infortuni, maternità, permessi, ferie, straordinari e lavoro festivo ed altre variabili a seconda delle policy aziendali);
- Fornisce supporto ai dipendenti in merito a contratti, documenti, buste paga;
- Verifica la correttezza dei cedolini;
- Aggiorna quotidianamente file relativi all’organico monitorando le scadenze contrattuali;
Si richiede disponibilità immediata
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Durata contratto: 6 mesi
Benefit:
- Buoni pasto
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
Tipi di retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Tredicesima
Esperienza:
- Gestione del personale: 2 anni (Obbligatorio)
Requisiti:
LE CARATTERISTICHE CHE RICERCHIAMO
I requisiti richiesti sono:
- Diploma o laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche;
- Conoscenza di Zucchetti preferibile
- Buon utilizzo degli applicativi del pacchetto Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook);
- Esperienza di almeno 3 anni in un ruolo simile;
Completano il profilo un forte orientamento al risultato, competenze di pianificazione e organizzazione ed è indispensabile grande puntualità e precisione. Astenersi dal candidarsi se non disponibili a un iniziale tempo determinato, ma comunque finalizzato all’inserimento.
